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Le guide du FIPH-FP est destiné aux agents susceptibles d’accompagner ou d’encadrer des personnes en situation de handicap invisible.
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Claire Hédon formule dix recommandations pour améliorer la situation des enfants handicapés à l’école qui souffrent encore d’une diminution du temps...
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Sur un métier en tension qui répond à la demande des collectivités, la formation s’adresse à 20 demandeurs d’emploi en situation de handicap.
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Depuis plusieurs années, le département met l’accent sur l’insertion professionnelle des jeunes en situation de handicap. Cela passe notamment par une...
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Le CoWork’HIT est un centre d’innovation, d’expertises et de moyens. Sa mission : accompagner les entreprises, les établissements de santé et médico...
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Six administrations se sont associées pour créer le projet Indicarr'. Ses objectifs : diagnostiquer la carrière des agents handicapés, identifier les...
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La loi n° 2022-217 du 21 février 2022 relative à la différenciation, la décentralisation, la déconcentration et portant diverses mesures de...
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Réuni en séance extraordinaire, le 16 février, le conseil de la CNSA (Caisse nationale de solidarité pour l'autonomie) a élu à l’unanimité son nouveau...
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Après plus de trois ans de fonctionnement de l’unité de reclassement, 25 agents relevant de la ville, de l’agglomération et du centre municipal d...
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Les collectivités doivent renforcer l’accessibilité de leurs services aux personnes sourdes ou malentendantes.
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Un décret du 8 novembre 2021 détaille les modalités nécessaires pour bénéficier d’un temps partiel thérapeutique. Celui-ci permet de continuer de...